“DONNE E CAREGIVER” : QUESTA MATTINA L’INIZIATIVA ORGANIZZATA DALLA UIL PENSIONATI IN OCCASIONE DEL MESE DEDICATO ALLA GIORNATA INTERNAZIONALE DELLA DONNA

Uniti Campania

“DONNE E CAREGIVER” : QUESTA MATTINA L’INIZIATIVA ORGANIZZATA DALLA UIL PENSIONATI IN OCCASIONE DEL MESE DEDICATO ALLA GIORNATA INTERNAZIONALE DELLA DONNA

4 Marzo 2026

“La massiccia presenza della donna nella cura, nel caregiving familiare e’ un ostacolo prima di tutto culturale nel nostro Paese e, come tutti i fenomeni culturali, deve vedere diverse soluzioni: prima di tutto servono strumenti di legge che sollevino la donna dalla “solitudine” dell’onere della cura, a partire da una effettiva concezione della genitorialita che veda entrambi i genitori responsabili, perché il peso e la responsabilità della cura va condiviso tra i partner a partire dai figli fino alla presa incarico degli anziani e delle persone fragili della famiglia.” E’ quanto ha affermato Camilla Iovino, segretaria regionale della UIL Campania, intervenendo alla iniziativa.

“Altro ostacolo è la mancanza di servizi sia per la genitorialita’ che per le persone anziane o non autosufficienti: l’impossibilità ad accedere agli asilo nido, la mancanza di strutture diurne per gli anziani, quella di una efficiente assistenza domiciliare pubblica, la lunghezza e la farraginosita dei tempi della nostra sanità, tutto questo rende la cura dei nostri cari ancora più complicata.”

“Altro tassello importante è la organizzazione del lavoro per il caregiver che dovrebbe cambiare ed essere più flessibile negli orari e attraverso lo smartworking, laddove è possibile effettuarlo, così come è fondamentale il riconoscimento pensionistico e previdenziale per chi interrompe il lavoro o la carriera per dedicarsi alla cura dei propri familiari.”

Sul ddl caregiver la segretaria poi ha aggiunto: “ dopo trent’anni si è intervenuti su questo tema ma il ddl così com’è è insufficiente sia dal punto di vista del contributo economico sia per la platea ristretta alla quale si rivolge.”

“Se vogliamo davvero sostenere la donna nella occupazione e nella sua crescita personale, professionale e diminuire le forti diseguaglianze di genere in Italia, e’ necessario mettere in campo azioni più decisive, determinanti e coraggiose.”

Al dibattito sono intervenuti: Biagio Ciccone, segretario generale della UILP Campania, Angela Mastrice, responsabile Coordinamento delle Pari Opportunità UILP Campania, Loredana Raia, presidente commissione sanità e sicurezza, Olga Izzo, consigliera di parità della città metropolitana, Carmela Sulino, cardiologa, Antonietta Nocerino, psicologa e psicoterapeuta, Terapeuta Emdr. Con le conclusioni di Livia Piersanti, segretaria nazionale UILP.

Altri articoli

Alte temperature: Sgambati:”servono ammortizzatori per coloro che sospendono il lavoro. Bene De Luca, adesso dal governo ci aspettiamo fatti non parole.”

“Sono settimane che la Uil Campania si sta battendo per proteggere i lavoratori esposti alle alte temperature specie in agricoltura…

Read Story

Autonomia: UIL Campania, ‘sabato a Napoli anche per dire no a riforma Calderoli’

Lavoro e diritti, ma anche contrasto all'idea di autonomia differenziata alla base della riforma Calderoli. Sarà questa la declinazione della…

Read Story

PARTE L’ORDINANZA CALDO DALLA REGIONE CAMPANIA: SGAMBATI: “BENE L’INTERVENTO TEMPESTIVO PER LA SALUTE E LA SICUREZZA DEI LAVORATORI”

“Accogliamo con favore l’ordinanza di De Luca sul caldo per la tutela delle lavoratrici e dei lavoratori specie nei settori…

Read Story